Con la crisi del COVID-19 i cambiamenti stanno destabilizzando le aziende. I comportamenti dei consumatori nella distribuzione e nei canali di vendita sono mutati radicalmente. Si è reso necessario rispondere alla crisi con organizzazione e spirito propositivo. I manager hanno scelto di adottare modalità di lavoro agile per superare l’incertezza. Diventare una Intelligent Enterprise significa...
Sappiamo tutti che la vita professionale inizia con un colloquio, il preciso istante in cui si viene scelti e si sceglie. Scegliere adeguatamente un candidato per la propria azienda rappresenta un’importante responsabilità. Non è banale che un ”esaminatore” possa cadere nella scelta «like for like», ossia scegliere per somiglianza. Spesso inconsapevolmente, automaticamente Si sceglie il...
La capacità di pianificare è la vera chiave del successo professionale Non occorrono solo piani ma è fondamentale pianificare. Qual è la sostanziale differenza? Fino a pochi anni fa nelle aziende si lavorava guidati da piani pluriennali che davano indicazioni chiare da utilizzare in termini di priorità, investimenti, e strade da seguire per sviluppare il...
E’ con almeno un video al giorno che Mediolanum tiene aggiornati tutti i dipendenti e tutta la rete (weekend incluso) Con l’hashtag #noidimediolanum è possibile seguire in tempo reale aggiornamenti e novità sulle vicende Covid-19 Attraverso un video diffuso sui social della Banca , Massimo Doris ha raccontato le misure poste in essere per mettere...
Come migliorare il tuo Business? Quello che conta più di ogni altra cosa è la gestione del team. “Promuovere lo spirito di squadra porterà a costruire armonia e unità all’interno dell’organizzazione. (cit: Henry Fayol) Come motivare le risorse all’interno di un’azienda? Avere una squadra di dipendenti e collaboratori allineata con la mission e i valori...
Creare il giusto clima lavorativo è importante perchè l’ambiente di lavoro diventa una vera community dove le persone sono orgogliose di appartenervi. Solo partecipando attivamente al successo dell’organizzazione professionale, le risorse scoprono e apprezzano le proprie abilità divenendo i primi clienti dell’Azienda per la quale lavorano. Ma cosa significa partecipazione attiva? Significa non solo “prendere parte” ad uno o...
Cosa significa essere multitasking? Avere l’abilità di fare più cose nello stesso momento in particolare ora che il mondo moderno viaggia molto veloce. Ma il multitasking è davvero questo? Su Linkedin tante sono le aziende che mettono il multitasking tra le soft skill nice-to-have quando cercano nuovi collaboratori. Ma quanto è effettivamente gratificante essere multitasking? Sicuramente...
Scegli un lavoro che ami e non dovrai mai lavorare un giorno nella tua vita» (Confucio) Risuona come un monito l’aforisma di Confucio ed è vero.Quando la mattina ci si sveglia felici di andare al lavoro, tutto cambia. Cambia l’approccio all’intera giornata lavorativa e alla vita intera. Bisogna porsi qualche domanda, interrogarsi chiedendosi quanto davvero...
Conosciamo bene il potere della comunicazione e quanto le parole che utilizziamo siano in grado di influenzare l’altro, o meglio la sua attenzione. Ogni frase che pronunciamo in un qualche modo influenzerà sempre il nostro interlocutore. Alle volte saremo in grado di spostare la sua attenzione sui temi di nostro interesse, altre volte riusciremo addirittura a modificare il...
Qual è la strategia migliore per gestire in modo efficace i team di lavoro aziendali? Le strade possono essere diverse ma la risposta passa necessariamente da una pratica spesso trascurata: la comunicazione. Sappiamo che questa ”virtù” è trasferita come vero e proprio dogma dalla stragrande maggioranza delle imprese, in quanto ritenuta indispensabile per accrescere la propria...
